入社お祝い金制度

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入社お祝い金制度

はじめに

転職は、思っている以上にエネルギーを使うものです。新しい環境への期待と同じくらい、負担や不安もついてきます。

私たちは"日本一多趣味な会社"という文化を作っていて、多様なバックグラウンドや価値観を持つメンバーが、それぞれの「好き」や「個性」を大切にしながら働いています。

そんな会社だからこそ、「誰かの新しい挑戦にも、できる限り寄り添いたい」という思いが自然と生まれました。その一つのかたちが、今回の「最大50万円の入社お祝い金制度」です。

入社お祝い金制度とは

当社に入社される方へ、最大50万円を支給する制度です。

目的は、転職直後の経済的な負担を少しでも軽くし、安心して新しいスタートが切れるようにすること。引っ越しや生活費の調整など、転職前後は出費がかさみがちなので、その負担を軽減し、少しでも気持ちに余裕を持っていただきたいと考えています。

派手な宣伝ではなく、誠実に、丁寧に制度を届けたいと思っています。お祝い金は金額だけでなく、「私たちはあなたの決断を尊重し、応援しています」というメッセージです。

お祝い金の支給条件

支給条件の図

詳しい条件や支給時期は、採用面接またはカジュアル面談時にお伝えします。

カジュアル面談のご案内

今の環境を変えたい、自分らしく働きたい——そんな気持ちが少しでもあるなら、ぜひカジュアル面談にご応募ください。選考ではなく、気軽にお互いのことを知る場です。転職するかどうかを決める必要はありません。

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